Il corso, introduttivo al diritto del lavoro pubblico, nel costituire una linea trasversale di sviluppo per l’intera pubblica amministrazione, secondo quanto previsto dalla direttiva del Ministro per la Pubblica Amministrazione (11/2023), approfondisce i principi e le regole di disciplina del lavoro alle dipendenze delle Pubbliche Amministrazioni a seguito della privatizzazione del pubblico impiego, con attenzione sia al diritto sindacale sia agli istituti del rapporto di lavoro. Una specifica parte è dedicata alle novità connesse all’attuazione del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR), con particolare riguardo alla riforma delle modalità di reclutamento e all’adozione delle misure connesse all’assunzione e alla gestione degli esperti chiamati all’attuazione del PNRR. L’obiettivo è di consentire ai partecipanti di acquisire un'adeguata capacità di comprensione dell'evoluzione della disciplina del diritto del lavoro in ambito pubblico e delle sue principali questioni interpretative, così da poter approfondire gli istituti giuridici connessi e di applicare tali conoscenze e capacità a situazioni concrete. Il corso, in modalità eLearning, è strutturato in video-lezioni, materiali didattici di approfondimento e quattro webinar sui temi di maggiore attualità. È prevista una prova di valutazione finale.

• Evoluzione della disciplina del rapporto di lavoro: passaggio dal regime pubblicistico al regime privatistico
• Il diverso codice genetico del rapporto di lavoro pubblico
• Sistema delle fonti: legge, contrattazione collettiva e contratto individuale
• Relazioni sindacali e ruolo del dirigente
• Obblighi del prestatore di lavoro e profili di specialità nel lavoro pubblico
• Reclutamento, gestione del personale e degli esperti: le novità introdotte a seguito del PNRR

La partecipazione ai corsi di formazione continua è a titolo gratuito per i dipendenti delle Amministrazioni centrali, di cui al CCNQ 2016-2018, e per i dipendenti degli Organi costituzionali, delle Autorità indipendenti e dell’Istituto nazionale di statistica. (Elenco delle amministrazioni centrali - CCNQ 2016-2018). La partecipazione prevede invece il pagamento di una quota individuale di iscrizione per i dipendenti di tutte le altre amministrazioni pubbliche e per i dipendenti di soggetti privati. La quota di iscrizione è a carico del datore di lavoro, amministrazione o soggetto privato, secondo le modalità descritte alla pagina Informazioni e FAQ.

La quota di iscrizione è indicata nel documento pdf disponibile nella scheda edizione di ogni corso.

La candidatura si effettua cliccando sul bottone verde (Candidature aperte), presente in ogni edizione del corso, entro la data indicata. Il bottone rosso (Candidature chiuse) non consente la candidatura. Per potersi candidare occorre essere registrati nell'area "La tua SNA - Registrati".(Clicca qui per ulteriori informazioni) Si ricorda che la presentazione della candidatura non garantisce la partecipazione al corso. L’iter di ammissione prevede infatti sia l’approvazione della candidatura da parte del Referente della Formazione, sia la selezione da parte della SNA di tutte le candidature ricevute.(Clicca qui per ulteriori informazioni) Prima di presentarsi al corso assicurarsi quindi di aver ricevuto l'email di convocazione da parte della SNA, oppure verificare nella propria area riservata "La tua SNA" lo stato della candidatura.

dimar.sna@governo.it