Introduzione al management pubblico
Obiettivi e metodologia:

Il corso ha l’obiettivo di presentare le principali tematiche e problematiche in tema di management pubblico. Il corso, in modalità eLearning, è strutturato in video-lezioni e in materiali didattici di approfondimento. È prevista una prova di valutazione finale

Principali temi:
  • Elementi di design organizzativo
  • Analisi dei processi organizzativi e dei progetti
  • Elementi di risorse umane
  • Team e leadership
  • Valutare per gestire: principi e strumenti di performance management
  • Strategie nella PA
Obiettivi PNRR:
M1C2 - Digitalizzazione, innovazione e competitività nel sistema produttivo
Competenze sviluppate (dirigenti):
Gestione dei processi Guida del gruppo Orientamento al risultato
Competenze sviluppate (personale non dirigenziale):
Gestione dei processi Guida del gruppo Orientamento al risultato Ottimizzazione delle risorse
Destinatari:
Dirigenti e funzionari delle Amministrazioni pubbliche

Modalità e quote di partecipazione

In dettagli dell'edizione, nel documento con il programma, è indicata la quota di iscrizione. Per ulteriori approfondimenti sulle modalità e l’iter per la partecipazione ai corsi SNA si rinvia a Informazioni e FAQ corsi.

Area e ambito: Management e risorse umane: Management pubblico
Tipologia corso: CORSO INTRODUTTIVO
Responsabile scientifico: Gianluigi Mangia
Responsabile scientifico: Prof. GIANLUIGI MANGIA
Contatti:

dimar.sna@governo.it

Dipartimento: Dipartimento Management e risorse Umane
Codice corso: 2024.001

Edizioni

Inizio Fine Tematica Modalità Stato iscrizioni Data ultima per candidature
21/09/2024
21/10/2024
E-learning
Chiuse

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